Чем определяется все разнообразие видов портфолио
Портфолио: что это такое, виды и правила составления
Здравствуйте, уважаемые читатели блога KtoNaNovenkogo.ru. В современном мире мы все чаще слышим слово портфолио – явно не русского происхождения и потому вызывающее много вопросов.
Причем требуют его начиная с детского сада и вплоть до сохранения трудоспособного возраста. Но что это такое? Где его взять и зачем кому-то показывать?
Портфолио – это папка или портфель (от английского слова portfoliо), в котором содержатся документы, подтверждающие ваш опыт, навык и умения в том или ином виде деятельности.
Это наглядные образцы работ, проектов, демонстрирующих ваш потенциал перед заказчиком или работодателем. Цель этой папки – показать лучшие стороны как профессионала в своем деле.
Виды портфолио
Портфолио бывает трех видов. Можно иметь одно из них или сразу все: все зависит от того, каким образом вы собираетесь его демонстрировать.
На первом листе размещают личные данные, остальные – для примеров работ. Последние желательно вкладывать структурировано: хронологически или по стилям, жанрам.
Все самое лучшее помещайте вначале, чтобы сразу произвести хорошее впечатление на собеседника. Помимо рабочих образцов, в портфолио также вкладывают сертификаты, лицензии, грамоты, рекомендательные письма, дипломы – любые подтверждения ваших достижений.
Отправлять такое досье кому-либо не рекомендуется, так как не все работодатели являются людьми добросовестными, и ваши проекты могут быть использованы в личных целях. Желательно, чтобы эта информация просматривалась по запросу в вашем присутствии и с вашего электронного носителя.
Вам останется только давать ссылку заказчику, пройдя по которой он увидит и прочтет всю необходимую информацию. Такой тип досье более удобен тем, кто работает с фотографией – художникам, дизайнерам, моделям, фотографам.
Портфолио для детского сада (дошкольника)
Если ранее такая папка нужна была только соискателям работы, то сейчас родители начинают собирать ее для ребенка чуть ли не с первого года его жизни, помещая в нее шедевральные, на их взгляд, каляки-маляки. Авось, будет художником?
Портфолио для детского сада собирается совместно воспитателями и родителями. В нем регистрируются любые достижения ребенка, его успехи и эмоции, результаты творческой деятельность. Все это в дальнейшем поможет определить направленность мышления малыша, его таланты и задатки, а также составить личностную характеристику.
Например, если у Васеньки в портфолио содержится множество подтверждений о победах во всевозможных музыкальных конкурсах, то в будущем это может навести его родителей на мысль – отдать ребенка в музыкальное учреждение.
Современные дети помимо детского сада посещают множество других дошкольных учреждений, где обучаются различным навыкам, например, курсы английского языка или кружок кройки и шитья для девочек. Поэтому в портфолио дошкольника хранятся отметки о деятельности не только с детского сада.
Портфолио для ученика начальных классов (школьника)
С первого дня обучения в школе заводится портфолио ученика начальных классов. Ведет его в основном учитель, размещая в нем любые грамоты, сертификаты об участии в олимпиадах, викторинах и других учебных мероприятиях.
Родители тоже могут участвовать в его создании, вкладывая туда результаты достижений отпрыска из внешкольной жизни. Начиная с 2011 года, в нашей стране такая процедура является обязательной.
Портфолио школьника содержит всю информацию об успеваемости ребенка, его творческих способностях, навыках, талантах. Делается это для того, чтобы ученик мог видеть свои достижения, осознавать свои личностные ресурсы и мотивироваться на достижение новых целей.
Если папка к концу обучения получится весомой, а ее содержимое выдающимся, то поступление школьника в высшее учебное учреждение будет более легким и приятным.
ВУЗы с удовольствием принимают к себе одаренных детей, иногда через простое собеседование, минуя сдачу вступительных экзаменов.
Портфолио для начальных классов (и детского сад) можно бесплатно скачать в интернете на специальных порталах:
Либо можно приобрести в любом книжном магазине в готовом виде.
Также вы можете сделать такую папку для своего ребенка самостоятельно – было бы желание, творческие способности и время.
Кому еще требуется портфолио: примеры
Итак, кому еще требуется портфолио:
Это не весь список специалистов, которым требуется портфолио. Оно необходимо представителям практически любой профессии – от юриста до программиста.
Как правильно составить портфолио соискателя
Основа качественного портфолио – грамотная презентация себя как специалиста. Ваша задача оформить и наполнить его таким образом, чтобы клиент или работодатель захотел получить вас в качестве сотрудника или исполнителя.
Есть два варианта обзавестись личным досье: скачать готовый шаблон для портфолио (ссылки смотрите выше) или сделать его собственными усилиями.
Во втором случае необходимо указать следующую информацию:
Составление личного досье – дело трудоемкое. Если вы его уже однажды собрали, то не забывайте регулярно дополнять свежей информацией, обновлять неактуальные данные.
По сути, портфолио – это личное дело специалиста, которое ведется всю жизнь.
Удачи вам! До скорых встреч на страницах блога KtoNaNovenkogo.ru
Эта статья относится к рубрикам:
Комментарии и отзывы (3)
А еще скажу, что портфолио конечно мы вот для дочери собирали, но не пригодилось оно со всем. Решила она после 9-го пойти в колледж и думаете там кто-то о нем спросил? Да конечно же нет. Был интересен только балл и там уже либо ты прошла на бюджет, либо нет и никакое портфолио плюсик этому не делало.
Согласен, что надо мерить знаниями, а не сомнительными работами. Если знания и умения есть, их без проблем покажешь и без него.
Сейчас такое веяние времени, чуть не с пелёнок собирать портфолио, с одной стороны это должно мотивировать ребёнка на стремление к саморазвитию, побуждать в нем азарт и дух соперничества, но с другой, всё это слишком формально и может не показывать истинных способностей.
На людей взрослых же, портфолио наводит ужас, ведь нас никто не учил его делать, а работодатели всё чаще его требуют, в этом смысле, приучать ребенка к составлению портфолио — здравая идея.
Портфолио – что это такое и как его сделать так чтобы получить работу?
Доброго времени суток, уважаемые читатели!
При взрослении человек ищет работу, и чтобы получить долгожданную должность, надо зарекомендовать себя как отличного сотрудника, то есть собрать качественное портфолио. Не каждый понимает, что это и что необходимо в него включать.
В этой статье я подробно расскажу что такое портфолио, какие виды портфолио бывают, особенности создание каждого и, самое главное, ошибки, которые уменьшают шансы на рассмотрение вашей кандидатуры.
Что такое портфолио?
Портфолио — это оформленное нужным образом собрание ваших работ. Разберём фразы из определения.
Также надо не забыть подправить все работы под стандарты оформления. И не стоит путать два понятия: портфолио и резюме. Второе — это чистый текст про вас и ваши достоинства. Про него будет отдельная статья.
Виды портфолио и их особенности
Нет строгого разделения на виды, но в процессе эволюции электронных систем портфолио стали разделять на онлайн и оффлайн. Каждый имеет свои плюсы и минусы, так что разберемся подробнее с каждым.
Хранение оффлайн
Самое простое, что может быть — это оффлайн портфолио. Простыми словами — все работы хранятся на вашем компьютере или на внешнем носителе (флешке, внешнем жёстком диске) и не выкладываются в сеть. Здесь тоже есть нюансы, такие как то, что все работы нужно правильно структурировать, но об этом ниже.
В вашей воле сделать любой формат, в котором вы будете высылать портфолио заказчику (Ворд, скриншоты, ПДФ). При этом не забывайте спрашивать у заказчика, как ему будет удобно просмотреть файлы: прикрепляя к сообщению (то есть высылая из компьютера) или вставляя ссылку на облачное хранилище. Постарайтесь всегда иметь у себя второй вариант.
Если есть достаточный опыт в сфере вашей деятельности да и есть много, что хочется показать — лучше создать ZIP-архив с документами (так уменьшается вес файлов) Минус такого хранения в том, что его постоянно нужно высылать, то есть закачивать в сообщения заказчику или работодателю. И здесь возникает вопрос — а если попадется недобросовестный человек с желанием скачать и использовать ваш труд в своих целях? Поэтому желательно, чтобы файлы были загружены в сеть. Вы наверняка скажете “Но так же риск еще возрастает!” Нет, на облачных хранилищах ваши труды защищены и доступны только для просмотра.
Хранение онлайн
С предыдущим видом различие лишь в том, что файлы находятся на сайте или на облачных хранилищах, типа Яндекс Диск, Гугл Диск, Дропбокс. Огромный плюс — можно просто скинуть ссылку заказчику и «не париться». Еще одно достоинство — если электронный носитель сломается, то всё будет сохранено в сети.
Минусы такие: для онлайн портфолио необходим Интернет и навык в работе с соответствующими сервисами. Но, быстро разобравшись с ними, вы гарантируете себе безопасность документов (скидываете их лишь в режиме «Только для просмотра») и сохранность вам обеспечена.
Можно еще классифицировать такой вид хранения по месту расположения:
Например, для людей, которые уже состоялись в своей профессии, очень удобен сайт-визитка. На нём заказчик сразу видит уровень и потенциал работника, ему не нужно выискивать нужную работу — всё есть на сайте. Так вы рекомендуете себя как первоклассного специалиста. Супер удобная штука, но стоит денег. Хотя вы можете создать свой сайт например воспользовавшись курсом “Как создать свой сайт”.
Если ваш путь начинался с бирж контента или бирж фриланса, то можно смело давать ссылку на профиль в этих сервисах. Наверняка, там есть отзывы, что очень немаловажно. И притом, портфолио уже создано вами за продолжительное время — главное помнить еще об оформлении.
Кому нужно портфолио
Оно нужно всем, кто хочет устроиться на желаемую работу. Но то мы говорили в общем чертах, а теперь давайте конкретнее. Сейчас в мире происходит такая ситуация, где необходимы новые знания для работы из дома, и нет уверенности в завтрашнем дне. Чтобы такая уверенность была, надо действовать уже сейчас, посмотреть, что там насчёт интернет профессий, и начать работать на свое портфолио.
Разберем некоторые профессии, для которых очень важно иметь собрание своих трудов:
Далее по списку приведу различные профессии, где хорошее портфолио на 80 процентов увеличит успех в поиске работы:
Как правильно составить портфолио
Самый главный вопрос этой статьи. Для всех видов принцип одинаковый. Может быть, в этой главе что-то будет повторяться — это для лучшего усвоения.
Совет. Если вы используете оффлайн хранение. Для уменьшения веса общего файла его рекомендуется сжать в архив типа ZIP. Почему именно такой тип? Он открывается на любых устройствах и не требует дополнительных программ. Помните, что все заказчики ленивые и надо максимально в простом формате преподнести свои труды.
ТОП-5 ошибок новичков
Сейчас, дорогие друзья, я приведу ТОП-5 ошибок, которые ни в коем случае нельзя допускать при составлении портфолио. Станьте мудрее и опытнее!
Заключение
Дорогие читатели, надеюсь, теперь вы понимаете, что такое портфолио, как его правильно составить и какую важную роль оно играет в нашей жизни. Если вам понравилась данная статья, то порекомендуйте ее своим друзьям и знакомым — пусть и они увеличат шанс найти крутую работу. И обязательно подпишитесь на обновления блога — сколько еще интересных статей будет!
Портфолио: Что это такое и как правильно его составить (примеры оформления)
С помощью грамотно составленного портфолио работодатель сможет объективно оценить уровень профессионализма потенциального работника.
Бывает так, что человек действительно является специалистом в своем деле, но слабое портфолио отбивает у работодателя желание иметь дело с таким кандидатом.
Чтобы этого не произошло, надо знать, что такое портфолио и как правильно его сформировать.
Что значит портфолио?
Портфолио – это пакет документов, который убедительно раскрывает уровень квалификации человека в конкретной области деятельности. Для формирования такого «портфеля» потребуется прожить какой-то опыт, который позволит наработать материал для демонстрации своих профессиональных качеств.
Чтобы составить портфолио, понадобится «выжимка» из набора выдающихся работ, которые с выгодной стороны показывают преимущества соискателя перед конкурентами. Если профессия включает комплекс услуг, в списке должны отражаться с выгодной стороны все позиции.
Слабые работы, которые были выполнены на заре карьеры, прилагать в папку «для количества» не надо.
В чем отличие портфолио от резюме?
Резюме – это краткое перечисление основных моментов, которые связаны с трудовой деятельностью человека и наиболее важны для работодателя. Образно говоря, это «трудовая биография».
В последнее время работодателям предоставляется резюме в унифицированной форме. Соискателю не нужно проявлять творческие способности, чтобы заполнить окна предложенной таблицы.
Портфолио же демонстрирует достижения и успехи в профессиональной деятельности и расширяет резюме с помощью дипломов, грамот, сертификатов, проектов, примеров творческих или научных работ. Резюме, в отличие, от портфолио не требует составления пакета документов.
Дизайнер успешно долгое время выполнял заказы солидной компании. В резюме отражается факт такого сотрудничества и дата. В портфолио же входят фотографии лучших интерьеров, которые демонстрируют этот профессиональный опыт.
Портфолио расширяет и дополняет резюме, позволяя работодателю самому оценить знания и навыки соискателя на вакантную должность.
Кому нужно составлять портфолио?
Как только слово «портфолио» начало входить в наш обиход, у многих создалось впечатление, что требуется оно только школьникам для поступления в вуз или журналистам для трудоустройства в престижный глянцевый журнал.
Практика показала, что грамотное портфолио поможет устроиться на хорошую работу и секретарю и садовнику, и менеджеру по работе с персоналом. Однако есть особые сферы, где без наличия хорошего портфолио сегодня не обойтись:
Людям, которые активно ищут подработку на площадках фрилансера предложения своих услуг необходимо подкреплять мощным портфолио.
В связи со стремительным переходом бизнеса на площадки интернета появилась новая специализация – копирайтер. Получить высокооплачиваемый заказ без ссылки на примеры работ очень сложно.
Виды портфолио
Несмотря на многообразие видов деятельности, все портфолио можно разделить на три большие группы: печатные, электронные и онлайн-портфолио. Внутри каждой группы могут быть представлены как индивидуальные, так и командные портфолио единомышленников.
Печатный вариант
Печатные или бумажные варианты лучших работ. Самый распространенный вид портфолио, с которым удобно идти на собеседование с потенциальным работодателем. Это аккуратная папка, в которую вкладываются печатные файлы.
Первый лист в папке содержит личные данные, остальные посвящены примерам работ. Все образцы должны быть структурированы по тематике, стилю или в хронологическом порядке. Печатный вариант портфолио предполагает также наличие в нем грамот, дипломов, сертификатов, лицензий, рекомендательных писем от прошлых работодателей, преподавателей, любые другие письменные или фотоподтверждения достижений.
При любой системе структуризации рекомендуется самые яркие примеры размещать ближе к началу по принципу «первое впечатление самое сильное».
В электронном виде
Любое печатное портфолио можно превратить в электронное. В нем содержатся те же сведения, но хранятся они не бумажном, а на цифровом носителе ( лучше всего на обычной флешке). Такое портфолио можно переслать ZIP-архивом по запросу работодателю, или прикрепить файл к электронному письму при рассылке резюме.
Иногда возникает необходимость дополнения печатного портфолио электронным. Например, если надо продемонстрировать свои навыки видеомонтажа.
В целях безопасности сохранения конфиденциальной информации отправлять такое досье кому-либо не рекомендуется. Если попадется недобросовестный работодатель, представленные образцы работ могут быть использованы в личных целях.
Электронную самопрезентацию лучше предлагать просматривать в вашем присутствии, без возможности копирования на чужой компьютер.
Онлайн-портфолио
В последнее время пользуется большой популярностью онлайн-портфолио. Для быстрого создания своего сайта можно воспользоваться инструментом WordPress, где предлагается много интересных шаблонов и плагинов.
Заказчику дается ссылка, пройдя по которой он сможет просмотреть необходимую информацию. Такой тип портфолио все чаще практикуют люди творческих профессий: фотографы, журналисты, модельеры, визажисты, парикмахеры.
Как правильно составить портфолио?
80% стандартного портфолио обычно занимают фотографии, скриншоты, ссылки на сайты, гугл-файлы. Остальные 20% – текстовая пояснительная информация.
Рассмотрим основные требования к портфолио, придерживаясь которых, вы сможете составить свое профессиональное досье.
Структура портфолио
Порядок оформления портфолио не унифицирован. Рекомендации экспертов в области пиар-индустрии следующие:
Солидность придают ссылки на отзывы заказчиков, размещенные под работами.
Какие работы и в каком количестве отбирать для портфолио?
Вопреки устоявшемуся мнению, портфолио следует включать не только самые лучшие работы, но средние по качеству. Это увеличит шансы на успех.
Логика следующая: отбор образцов производится субъективно. Не факт, что ваши с заказчиком мнения совпадают. 5-10 ярких фотоотчетов ландшафтного дизайнера будет достаточно для принятия решения о приеме на работу.
В некоторых случаях достаточно создать одностраничное портфолио для размещения в сети интернет, чтобы привлечь внимание к своей персоне. Для этого требуется высокий профессионализм, знание психологии. Человек должен располагать достаточно убедительными работами (не более 6), которые не сложно разместить на страничке.
При составлении портфолио для копирайтеров, фотографов, дизайнеров, на формирование положительного профессионального имиджа влияет количество представленных работ. Даже если качество работ не всегда выигрывает, эти недостатки перекроют объемы. Чем больше выполненных заказов, тем лучше.
Проницательный руководитель компании понимает, что с каждым новым проектом человек оттачивал свой профессионализм. Недаром на большинстве бирж фрилансеров рейтинг зависит от количества выполненных заказов.
Например, может начисляться дополнительно 5 баллов за очередную работу. Не обязательно каждая статья из тысячи написанных должна быть интересной. Читать их все подряд тоже никто не будет. Но именно количество свидетельствует о бесценном накопленном опыте.
Чтобы заказчик смог выбрать для детального ознакомления интересующую его работу, необходимо делать грамотную структуризацию проектов по тематике.
Рекомендуем полезное видео, где рассказывается о том, как сделать эффективное портфолио для фотографа и разбираются основные ошибки:
Примеры оформления портфолио
Примеры оформления портфолио архитектора. Это титульная страничка:
Впечатляющий фото пример реализованного проекта:
А вот так представляет себя графический дизайнер:
Фрагмент иллюстрированного портфолио модельера:
Все примеры взяты с платформы Behance.net.
Где размещать готовое портфолио?
Если речь идет не о бумажной версии, то портфолио можно разместить на своем сайте, страничке в социальных сетях. Можно дать заказчику ссылку на блог в YouTube, Instagram. Но лучше прибегнуть к помощи специальных интернет-платформ, разработанных для таких целей.
Потенциальный работодатель поймет, что соискатель интересуется современными онлайн-технологиями. Минус в том, что многие услуги платные.
Примеры веб-ресурсов, которые помогут в создании онлайн-портфолио тем, кто дружит с компьютерными технологиями, представлены ниже.
Behance.net
Веб-ресурс бесплатно предоставляет возможно оформить и разместить индивидуальные и командные портфолио. Сюда можно выложить как свои личные проекты, так и командные работы.
Clippings.me
На этом сайте можно быстро опубликовать примеры своих работ и скинуть ссылку заказчику. Ресурс предоставляет возможность разместить бесплатно до 16 работ. Понадобится знание английского. Фишка в том, что свои контактные данные тут оставить нельзя.
Portfolios.ru
Здесь можно создать несколько тематических альбомов. Сайт русскоязычный. До 15 файлов загрузка бесплатная.
Dribbble.com
Крупнейший сайт, где размещают свои портфолио работники творческих профессий – художники, дизайнеры, фотографы. Для размещения своих работ понадобится рекомендация участника проекта.
Pressfolios.com
Одна из самых масштабных платформ для размещения портфолио блогеров, журналистов, писателей и других представителей творческой среды. Здесь загружаются pdf-файлы или ссылки на внешние ресурсы. Пользование до 14 дней бесплатное, затем надо оформить платную подписку.
В заключении
Опыт в любом виде деятельности может быть подкреплен портфолио. Даже если работа предполагает выполнение стандартных задач, строго прописанных должностными инструкциями. Это касается бухгалтеров, администраторов, менеджеров и логистов. В портфолио должна находиться информация, которая представляет соискателя на должность в выгодном свете.
Не стоит увлекаться сбором большого количества информации, если речь не идет о фрилансе. Лаконичный дизайн одностраничного портфолио может убедить сильнее, чем пухлая папка с грамотами. Потенциальный работодатель уже при первом взгляде на портфолио должен понять, что перед ним ценный специалист.
50% успеха в поиске выгодного заказчика (работодателя) зависит от выбора качественного инструмента для создания и портфолио и места его размещения. Выгодно сотрудничать со специализированными сервисами, где ваша презентация будет представлена на современном уровне.
Доклад: «основные типы портфолио»
Онлайн-конференция
«Современная профориентация педагогов
и родителей, перспективы рынка труда
и особенности личности подростка»
Свидетельство и скидка на обучение каждому участнику
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЁЖНОЙ ПОЛИТИКИ
РГОУ НПО “ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ УЧИЛИЩЕ №3 Г. АЛАТЫРЬ”
ТЕМА: «Основные типы портфолио и их
использование в образовательном процессе»
Мастер п/о Шишуева Е.А
Цели и сущность портфолио
Портфолио является формой аутентичного оценивания об разовательных результатов по продукту, созданному учащимся в ходе учебной, творческой, социальной и других видов деятельности. Таким образом, портфолио соответствует целям, задачам и идеологии практико-ориентированного обучения. Существенное значение портфолио придает планированию и самооцениванию учащимся своих образовательных резуль татов.
Традиционный портфолио представляет собой подборку, коллекцию работ, целью которой является демонстрация образовательных достижений учащегося. Являясь, по сути, альтер нативным способом оценивания по отношению к традицион ным формам (тест, экзамен), портфолио позволяет решить две основные задачи:
Проследить индивидуальный прогресс учащегося, дос тигнутый им в процессе получения образования, причем вне прямого сравнений с достижениями других учеников.
Оценить его образовательные достижения и дополнить
(заменить) результаты тестирования и других традиционных
форм контроля, В этом случае итоговый документ портфолио
может рассматриваться как аналог аттестата, свидетельства о
результатах тестирования (или выступать наряду с ними).
♦ Портфолио не только является современной эффективной формой оценивания, но и помогает решать следующие важные педагогические задачи:
• поддерживать и стимулировать учебную мотивацию школьников;
• поощрять их активность и самостоятельность, расширять возможности обучения и самообучения;
• развивать навыки рефлексивной и оценочной (самооценочной) деятельности учащихся;
• содействовать индивидуализации (персонализации) образования школьников;
• закладывать дополнительные предпосылки и возможности для успешной социализации.
2. Портфолио в основной школе
Описанные особенности портфолио делают его перспективной формой представления индивидуальной направленности учебных достижений конкретного ученика, отвечающей задачам предпрофильной подготовки и, далее, профильного обучения. Введение портфолио может повысить образовательную активность школьников, уровень осознания ими своих целей и возможностей, что делает выбор дальнейшего направления и формы обучения со стороны старшеклассников более достоверным и ответственным.
Эксперимент по предпрофильной подготовке 2003-2004 гг. показал, что портфолио может использоваться в качестве одной из составляющих образовательного рейтинга выпускника основной школы, наряду с результатами итоговой аттестации, и учитываться при комплектовании X классов, а также является эффективным рабочим инструментом при оценивании образовательных результатов и Построении индивидуальных учебных планов.
3. Портфолио в старшей (профильной) школе
♦ Результаты проведенного эксперимента показали необходимость продолжения работы с портфолио в X — XI классах. Целесообразность создания портфолио учащегося старшей (профильной) школы обусловлена следующим:
• Портфолио позволяет наиболее полно отразить способы и результаты профилизации учащегося Х-Х1 класса: содержит информацию о предметах и курсах, пройденных в ходе профильного обучения, а также практиках, проектно-исследовательской деятельности и др.
• Портфолио, отражая результаты индивидуальной образовательной активности, наиболее адекватен для отслеживания и оценивания результатов обучения по индивидуальному учебному плану, при реализации его как внутри школы, так и в (муниципальной) образовательной сети, особенно в учреждениях системы дополнительного образования.
• Портфолио в качестве накопительной оценки отражает устойчивые и долговременные образовательные результаты, компенсируя эффект случайного успеха или неуспеха в ситуации экзамена, тестирования. Кроме того, он может служить альтернативой «натаскивания», спровоцированного этой ситуацией, дающего краткосрочный и поверхностный результат.
• Портфолио, представляющий наряду с результатами олимпиад результаты проектно-исследовательской деятельности, социальных практик, творческие работы, свидетельствует не только о способностях абитуриента, но и умении их реализовать, о его самоорганизации и коммуникативных навыках.
Таким образом, портфолио, являясь формой полного и разностороннего представления выпускника школы вузу, может использоваться вузами в качестве дополнительной информа ции об абитуриенте, рассматриваться при собеседовании либо учитываться наряду с результатом экзаменов в качестве составляющей суммарного рейтинга абитуриента.
4. Основные типы портфолио
Опыт использования различных моделей портфолио, накопленный в эксперименте по предпрофильной подготовке, позволяет сделать следующие рекомендации.
При разработке портфолио целесообразно ориентироваться на три основных его типа:
Преимущества данного варианта:
Итоговая балльная оценка делает портфолио этого типа действенным механизмом Определения образовательного рейтинга ученика, так как может стать значимой составляющей этого рейтинга (наряду с оценками, полученными при итоговой аттестации).
Ограничения данного варианта:
Портфолио этого типа дает представление о результатах, но не описывает процесса индивидуального развития ученика, разнообразия его творческой активности, его учебного стиля, интересов и т.п.
Данный вариант портфолио предполагает качественную оценку, например, по параметрам полноты, разнообразия и убедительности материалов, качества представленных работ, ориентированности на выбранный профиль обучения и др.
Количественная оценка требует разработки четкой критериальной базы и принятия ее на уровне муниципальной (либо региональной) образовательной сети.
Образцом экспертной оценки проектных и творческих работ может служить модель, разработанная на кафедре методики преподавания истории МГПУ
Портфолио оформляется в виде творческой книжки ученика с приложением его работ, представленных в виде текстов, электронных версий, фотографий, видеозаписей.
Материалы, включенные в данный тип
Преимущества данного варианта:
Портфолио этого типа дает широкое представление о динамике учебной и творческой активности ученика, направленности его интересов, характере предпрофильной подготовки.
Ограничения данного варианта:
Качественная оценка портфолио дополняет результаты итоговой аттестации, но не может войти в образовательный рейтинг ученика в качестве суммарной составляющей. Однако в ряде случаев она может быть педагогически весьма значимой, поскольку есть много учеников, для которых «портфолио работ» служит дополнительной формой выражения успешности, «состоятельности» подростка в его образовательной карьере.
Наиболее удачные образцы документов, нормирующих введение портфолио, способы и критерии его оценивания, вари анты ученических зачетных книжек, являющихся «промежуточным» рабочим документом портфолио ученика средней школы, разработанные в регионах в ходе эксперимента, опубликованы в хрестоматии «Предпрофильная подготовка: начало эксперимента», Москва, издательский дом «Альянс-пресс», 2004.
♦ Примерная структура записей в «портфолио работ»:
• Проектные работы. Указывается тема проекта, дается описание работы. Возможно приложение в виде фотографий, текста работы в печатном или электронном варианте.
• Исследовательские работы и рефераты. Указываются изученные материалы, название реферата, количество страниц, иллюстраций и т.п.
• Техническое творчество: модели, макеты, приборы. Указывается конкретная работа, дается ее краткое описание.
• Работы по искусству. Дается перечень работ, фиксируется участие в выставках.
• Другие формы творческой активности: участие в школьном театре, оркестре, хоре. Указывается продолжительность подобных замятий, участие в гастролях и концертах.
• Элективные курсы и факультативы. Делается запись о названии курса, по продолжительности, форме, в которой проходили занятия.
• Различные практики: языковая, социальная, трудовая, педагогическая. Фиксируется вид практики, место, в котором она проходилась, ее продолжительность.
• Занятия в учреждениях дополнительного образования, на различных учебных курсах. Указывается название учреждения или организации, продолжительность занятий и их результаты.
• Участие в олимпиадах и конкурсах. Указывается вид мероприятия, время его проведения, достигнутый учеником результат.
• Участие в научных конференциях, учебных семинарах и лагерях. Называется тема мероприятия, название проводившей его организации и форма участия в нем ученика.
• Спортивные достижения. Делается запись об участии в соревнованиях, наличии спортивного разряда.
Портфолио может быть представлен в виде текстов заключений, рецензий, отзывов, резюме, эссе, рекомендательных писем и прочее.
Материалы, включенные в данный тип
Преимущества данного варианта :
Эта форма портфолио дает возможность включить механизмы самооценки ученика, что повышает степень осознанности процессов, связанных с обучением и выбором профильного направления.
Ограничения данного варианта:
Сложность формализации и учета собранной информации.
Примерный перечень документов «портфолио отзывов»:
• Заключение о качестве выполненной работы (в научном обществе школьников).
• Рецензия на статью, опубликованную в СМИ.
• Отзыв о работе в творческом коллективе учреждения дополнительного образования, о выступлении на научно-практической конференции старшеклассников.
• Резюме, подготовленное школьником, с оценкой собственных учебных достижений.
• Эссе школьника, посвященное выбору направления дальнейшего обучения.
• Рекомендательное письмо о прохождении социальной практики.
5. Комплексный портфолио
На основании вышеописанных вариантов портфолио в ходе эксперимента предлагается конструировать и апробировать либо «комплексные» модели портфолио (включающие в себя описанные типы в качестве своих разделов), либо «простые» (реализующие один из названных типов).
а) Портфолио, состоящий из трех разделов (наиболее объемный и комплексный): «раздел документов» + «раздел работ» + «раздел отзывов».
b ) Портфолио, состоящий из двух разделов: «раздел документов» + «раздел работ»; либо «раздел документов» + «раздел отзывов»; либо «раздел работ» + «раздел отзывов».
Результаты эксперимента 2003-2004 гг. показали, что наиболее эффективными и востребованными являются комплексные модели портфолио, причем основным рабочим инструментом в экспериментальных территориях стал портфолио документов.
6. Возможная итоговая форма портфолио
Ниже приводится возможная базовая структура портфолио выпускника полной средней школы, в которой отражены все основные материалы и элементы структуры портфолио.